Ao procurar vagas de emprego, você provavelmente já se perguntou o que significa “vaga promovida” no LinkedIn. Pensando nisso, reunimos essas e outras informações importantes envolvendo anúncios de vagas promovidos; confira!
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O que é “vaga promovida” no LinkedIn
Sempre que você se deparar com uma “vaga promovida” no LinkedIn, isso significa que a empresa está pagando à rede social para que ela seja divulgada. A medida visa trazer mais transparência aos candidatos que estão buscando emprego.
De acordo com a rede social, empresas que criam anúncios de vagas promovidas possuem três vezes mais chances de conseguirem atingir candidatos qualificados para a vaga em questão que está sendo ofertada.
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Isso porque as vagas promovidas ficam em evidência no topo dos resultados de pesquisa, nas recomendações de vagas, em alertas instantâneos em celulares, além de permitir que os recrutadores recebam alertas sobre candidatos qualificados.
E outro ponto positivo, é que essas vagas são ofertadas com maior frequência para candidatos que a rede social entende que sejam qualificados, aumentando ainda mais as chances de algum aplicante ser recrutado.
Como criar um anúncio de vaga de emprego no LinkedIn
Criar um anúncio de vaga no LinkedIn é algo que pode ser feito de forma rápida e prática.
- Acesse a aba “Vagas” no menu superior;
- Clique em “Anunciar vaga de graça” no menu esquerdo;
Acesse a aba de “Vagas” do LinkedIn e clique em “Anunciar vaga de graça” (Captura de tela: Matheus Bigogno) - Preencha as informações iniciais da vaga e clique em “Comece gratuitamente”;
- Preencha a descrição e avance;
- Insira as opções de candidatura e clique em “Anunciar gratuitamente”;
Preencha os dados e publique a vaga (Captura de tela: Matheus Bigogno) - O anúncio será devidamente publicado, porém, um banner oferecerá a opção de promover a vaga, então use-o para promovê-la. Desse modo, ela será exibida com o selo de “Promovida”.
Finalizada a criação da vaga, é possível promovê-la (Captura de tela: Matheus Bigogno)
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Fonte: Canaltech
